Conoce al equipo del SLEP Los Andes.
Juntos trabajando por posicionar la educación pública de Los Andes como un referente de calidad educativa.
Jefe de Gabinete
Luciano Weber Briones
Ingeniero Informático, Magíster en Dirección de Negocios de la Universidad de Viña del Mar. Además, cuenta con un Diplomado en Innovación y Transformación Digital de la Universidad Diego Portales. Posee amplia experiencia en el sector público y privado, particularmente en las áreas de educación, docencia, salud y transporte.
En su rol como Jefe de Gabinete del SLEP Los Andes, es responsable de coordinar el trabajo de las distintas áreas del servicio, supervisar los procesos institucionales y velar por el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Asimismo, gestiona la relación con actores clave, tales como autoridades, comunidades educativas y organismos externos, promoviendo una comunicación efectiva y el trabajo colaborativo.
Sub Director de Desarrollo Educativo
Felipe Martínez Santibáñez
Profesor de Historia y Ciencias Sociales de la Universidad de Valparaíso, Magíster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Educacional de la Universidad Andrés Bello, con postítulo en Orientación Educacional, Laboral y Vocacional de la PUCV. Cuenta con amplia experiencia en el ámbito educativo, destacando su trayectoria en mejora continua, acompañamiento técnico-pedagógico y coordinación de Educación Técnico-Profesional en la Macrozona Centro Norte.
Hoy su desafío como Sub Dirección de Desarrollo Educativo será fundamental en la articulación de procesos de mejora continua, que respondan a las particularidades de las comunas de Los Andes, San Esteban, Calle Larga y Rinconada. El principal desafío consiste en consolidar un modelo de gestión educativa descentralizada que garantice calidad y equidad, fortaleciendo las capacidades institucionales de cada comunidad educativa, en línea con la Estrategia Nacional de Educación Pública.
Sub Directora de Administración y Finanzas
Paulina del Pilar Espina Lizama
Ingeniero Comercial de la Universidad Finis Terrae, con una sólida formación de postítulo que integra la especialización técnica y el liderazgo de equipos. Cuenta con un Diplomado en Normativa y Remuneraciones del Sector Docente (CHC Chile) y certificaciones internacionales como Coach de Gestión de Equilibrio y Coach Ejecutivo (ACTP ICF) por Human Company, herramientas que potencian su capacidad de gestión humana y organizacional.
Con más de 30 años de experiencia laboral, ha dedicado los últimos 12 años exclusivamente al ámbito de la educación. Antes de integrarse al SLEP Los Andes, desempeñó se desempeñó como Subdirector de Administración y Finanzas en los Servicios Locales de Aysén y Chinchorro (Arica). Previamente, lideró áreas financieras y de control de gestión en las Corporaciones Municipales de Conchalí y San Bernardo.
En su actual rol en el Servicio Local de Educación Pública Los Andes, tiene la misión de liderar estratégicamente el departamento administrativo para asegurar la correcta implementación de la Ley 21.040. Su compromiso radica en fortalecer los sistemas de apoyo administrativo para que los establecimientos educacionales cuenten con las condiciones óptimas para el aprendizaje de sus estudiantes.
Sub Director de Gestión y Desarrollo de Personas
Ricardo Oliva Arriagada
Ingeniero en Administración de Empresas de la Universidad del Desarrollo, diplomado en Gestión de Personas y Educación Pública. Cuenta con 15 años de experiencia en el ámbito educativo y ha desempeñado cargos directivos en instituciones como la Sociedad Edumaule, Corporación de Educación de Maipú (Codeduc), Fundación Romanos XII y SLEP Licancabur.
Como subdirector de Gestión y Desarrollo de Personas de SLEP Los Andes es responsable de liderar el diseño e implementación de un modelo de gestión y desarrollo de personas, impulsando políticas y procedimientos que promuevan las buenas prácticas laborales en los procesos de administración del ciclo laboral. Le corresponde resguardar los lineamientos institucionales y disposiciones legales vigentes, contribuyendo al correcto funcionamiento del Servicio Local y los establecimientos educacionales bajo su dependencia.
Sub Director de Infraestructuras y Mantenimiento
Sub Director de Planificación y Control de Gestión